Ejecutivo Senior de Recursos Humanos.

Licenciatura en Psicología con una Maestría en Administración del Recurso Humano, ambas carreras realizadas en la Universidad de San Carlos de Guatemala, más de 10 años de experiencia profesional en el campo de la psicología y la administración del recurso humano. Como psicóloga posee experiencia de trabajo comunitario en regiones del interior de Guatemala, trabajo con población vulnerada, niñez en resguardo judicial, capacitadora en programas educativos, liderazgo, programas recreativos con niñez y adolescencia, programas de prevención de violencia, escuela de padres y crianza con afectividad, trabajo desarrollado con ONG´s, entidades educativas y programas sociales del gobierno. En el área de Recursos Humanos tiene experiencia de trabajo a nivel Centroamericano & Caribe, dentro de ellos: manejo de los procesos completos y de los subsistemas de Recursos Humanos, Coordinación Estratégica, Cultura Organizacional, Capacitación y Desarrollo, Fidelización de Cliente Interno, Reclutamiento & Selección, Rotación, Evaluación del Desempeño, Implementación de Programas de Beneficios no Monetarios, Procesos Legales-Laborales, Salud y Seguridad Ocupacional. Analista de riesgos en la contratación de personal, posee experiencia en la realización de estudios socioeconómicos para nuevos empleados en entidades bancarias, empresas de tecnología, consumo masivo, empresas de producción, salud, entre otros.  

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